El objetivo principal de esta evaluación es proporcionarle una idea de las fortalezas y áreas de mejora únicas de su equipo. Para un análisis más preciso y holístico, alentamos a todo su equipo a completar la evaluación. Mientras que la evaluación en sí misma proporciona una perspectiva interesante, su aspecto más importante es el de la discusión que puede provocar en torno a cuestiones específicas.
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